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Gegen den Personalmangel

Um Mitarbeitende zu halten, sollten Unternehmen ihnen Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten und sie in Verbesserungsprozesse einbinden.

Um Fachkräfte zu finden und zu binden, sind strukturierte HR-Prozesse nötig. Dabei sollte die komplette Employee Journey mitgedacht werden.

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